項管公司開展創新與綜合管理能力“大學習大討論”活動
來源：?云南省交(jiao)通(tong)發展投資有限責任(ren)公司日期：2023-08-10閱讀量：311瀏覽
為教育引(yin)導黨員(yuan)干部職工落實(shi)“重實踐”要求，進一步(bu)鞏固拓展(zhan)省交發公司舉辦的“2023年(nian)創新與(yu)綜合管理能力提升研修(xiu)班”成果，8月3日，項管公司組織開展(zhan)創新(xin)與綜合管理能力“大學習大討論”活動(dong)。
公(gong)司黨(dang)總(zong)支(zhi)書記、董事(shi)長夏(xia)國(guo)邦圍繞(rao)“世(shi)情(qing)、國(guo)情(qing)、黨(dang)情(qing)、省情(qing)”開(kai)展形勢教(jiao)育，引導黨(dang)員干部(bu)發(fa)揚“紅(hong)船精神(shen)”，知(zhi)(zhi)其然(ran)知(zhi)(zhi)其所以然(ran)，以“等不(bu)起”的(de)(de)(de)緊迫感和“慢(man)不(bu)得”的(de)(de)(de)危機感全力推進(jin)(jin)項目前期和業(ye)主(zhu)管理工作。總(zong)經理郭凱圍繞(rao)管理的(de)(de)(de)本質與現實問(wen)題，從堅持守正(zheng)創(chuang)新(xin)、責任和使命、深刻理解和把握“兩(liang)個結(jie)合”等方面，勉勵全體干部(bu)職工始終保(bao)持學思(si)(si)踐悟的(de)(de)(de)執著，切實做到學思(si)(si)用貫(guan)通、知(zhi)(zhi)信行(xing)統一。其他參加(jia)研(yan)究修班的(de)(de)(de)公(gong)司班子成員分(fen)別從終身學習(xi)、知(zhi)(zhi)識迭代、人才引留選(xuan)育等方面進(jin)(jin)行(xing)了學習(xi)分(fen)享。公(gong)司干部(bu)職工圍繞(rao)“創(chuang)新(xin)思(si)(si)維與管理決策(ce)”進(jin)(jin)行(xing)了討論交流。
通過創(chuang)新(xin)與綜合管理能(neng)力“大學習大討論”活動，進一步提(ti)高了(le)全(quan)體干(gan)(gan)部職工(gong)的系統(tong)思維(wei)(wei)(wei)、逆(ni)向(xiang)思維(wei)(wei)(wei)、側向(xiang)思維(wei)(wei)(wei)、戰略思維(wei)(wei)(wei)、創(chuang)新(xin)思維(wei)(wei)(wei)、法治(zhi)思維(wei)(wei)(wei)能(neng)力，公司上下一起(qi)研究工(gong)作，一起(qi)探討問題，一起(qi)對標發展，不(bu)斷匡正干(gan)(gan)的導向(xiang)，增強干(gan)(gan)的動力，達到了(le)干(gan)(gan)部職工(gong)以學促干(gan)(gan)、相互(hu)啟發、共同(tong)提(ti)高的目標。
